Over Qnique


expertise in analyseren, structuren, organiseren en engageren


Niek van Oijen, oprichter en eigenaar van Qnique, is al meer dan dertig jaar succesvol actief als (organisatie, business transformation, change & program) manager in internationale multiculturele bedrijfsomgevingen, in een diversiteit aan functionele domeinen (o.a. Algemeen Management, HR, HR Services, Procurement, R&D, Product Management, IT en M&A). Zijn expertise en daarmee de kracht van zijn aanpak ligt in het analyseren, structureren en organiseren van organisatieveranderingen & projecten waarbij klant oriƫntatie, stakeholder management en engaging leadership hoog in het vaandel staan om de beoogde doelstellingen te bereiken. Dit geldt eveneens voor de professionele interimmers die hij - waar nodig - vanuit zijn directe netwerk inzet.


Als natuurlijke aanvulling op (interim) management richt Qnique zich daarnaast op het adviseren en coachen/mentoren van managers en individuele medewerkers op het gebied van management, omgaan met moeilijke (bedrijfs)situaties, loopbaanadvies en work/life-balance. Ook op deze domeinen heeft Niek - in nauwe samenwerking met zijn netwerk - naast de theoretische bagage, een brede persoonlijke ervaring.


Niek's & Qnique's persoonlijke waarden en eigenschappen: authenticiteit, integriteit, enthousiasme, klanten/stakeholder orientatie, mens- & resultaat-gerichtheid.